به گزارش پارس به نقل از ایسنا، رفتار مردان با نوعی غرور، جاه طلبی و حس برتری جویی همراه است که اگر با نرمی و ملایمت زنان تلفیق شود، موفقیت شغلی مردان را تضمین می کند.

نتایج یک تحقیق با مشارکت ۶۴ هزار نفر از سراسر دنیا درخصوص نگرش آنها به موفقیت شغلی نشان می دهد، ۶۶ درصد مردم معتقدند اگر مردان بیشتر شبیه زنان فکر کنند، دنیا جای بهتری خواهد بود.

در این مطالعه شرکت کنندگان از ۱۳ کشور جهان به دو گروه تقسیم شدند؛ فهرستی از ۱۲۵ ویژگی انسانی در اختیار گروه اول قرار گرفت و از آنها خواسته شد که این خصوصیات را در دسته های مذکر، مونث و خنثی طبقه بندی کنند.

فهرست دیگری از خصوصیاتی مانند غرور، شجاعت، اعتماد به نفس، فروتنی، حساسیت، سازگاری، مهربانی و حس حمایت بدون در نظر گرفتن ویژگی های جنسیتی به گروه دوم نشان داده شد.

اکثر ویژگی های شخصیتی که توسط شرکت کنندگان انتخاب شد، جزو صفات بارز زنان مانند مهربانی، قابل اعتماد بودن و کارگروهی محسوب می شود که برای موفقیت در کسب و کار ضروری هستند.

حدود ۸۱ درصد از شرکت کنندگان معتقدند که داشتن برخی خصوصیات رفتاری مردانه و زنانه بصورت توأمان به پیشرفت جامعه و موفقیت شغلی کمک می کند.

این مطالعه همچنین نشان می دهد، بالاترین سطح سرخوردگی در جوامعی دیده می شود که ارزش های مردانه در آن تسلط بیشتری دارد و این سرخوردگی حتی در بین خود مردان نیز دیده می شود؛ بطور مثال ۷۹ درصد مردان در کشور ژاپن از رفتار کاملا مردانه در محیط کاری و جامعه خود ناراضی هستند و این آمار در فرانسه و برزیل ۷۶ درصد و در آلمان ۷۰ درصد گزارش شده است.

به گفته « جان گرزما» استراتژیست اجتماعی و نویسنده کتاب پر فروش « چگونه زنان آینده را اداره می کنند» ، صفات و ویژگی های زنانه سیستم عامل قرن ۲۱ محسوب می شود.